Nos complace compartir contigo una charla única e inolvidable con nuestra querida Lola Gil, gerente de The Hub BY VASARI. Descubre su lado profesional y, lo más interesante, su faceta más personal. No te pierdas sus valiosas recomendaciones al final de la entrevista. ¡Además, tenemos muchas más entrevistas fascinantes que vendrán muy pronto!
1. ¿Cuáles son tus motivaciones en este proceso de transformación de Melior Vasari a The Hub by VASARI tras 20 años de experiencia?
La principal motivación es la necesidad de adaptar nuestra visión al contexto actual, que, aunque similar, requiere un enfoque renovado tras dos décadas. La valentía de cambiar es fundamental; el Grupo Vasari ha tomado la decisión de reinventar el concepto de trabajo, y es un privilegio contar con su confianza para liderar este proceso.
2. ¿Cuáles son los principales cambios que has implementado en este relanzamiento y cómo crees que beneficiarán a los clientes actuales y futuros?
El cambio más significativo ha sido a nivel de imagen. Una imagen actualizada es un gancho de venta crucial para alcanzar a diversas audiencias sin perder nuestra esencia. Además, hemos ampliado nuestra cartera de servicios y contratado a una empresa de comunicación experta en elaboración de mensaje clave para mejorar nuestro alcance y comunicación interna, así como para incrementar la publicidad y visibilidad de nuestros clientes. Este servicio se ofrece sin coste alguno para ellos.
3. ¿Qué objetivos personales y profesionales esperas alcanzar con esta nueva etapa de The Hub?
A nivel personal, espero aprender de las nuevas empresas que se integran y sus actividades. El coworking promueve nuevos tipos de trabajo y empresas que hasta ahora no conocía, lo cual es enriquecedor para mí. Conocer gente nueva es una de mis pasiones. En el ámbito profesional, aspiro a asumir nuevas responsabilidades y avanzar en mi carrera dentro de la empresa.
4. ¿Cómo crees que los clientes que han estado contigo durante años recibirán este cambio? ¿Qué mensaje te gustaría transmitirles?
Creo que recibirán la noticia con entusiasmo, ya que esto añade un valor extra a sus negocios y proyectos. Al ser un ejemplo de innovación, estamos motivando e inspirando a nuestra comunidad a adaptarse a los nuevos paradigmas tecnológicos y de relaciones empresariales. El mensaje que quiero transmitir es que todo cambio es positivo, abre puertas y genera nuevas oportunidades de trabajo. Siempre mantendremos nuestra esencia de profesionalidad y excelencia, pero ahora en un ambiente más moderno y elegante.
5. ¿Qué tipo de ambiente y experiencia quieres crear para los nuevos clientes que se unirán al coworking y al centro de negocios en general?
Deseo crear un ambiente profesional que fomente la sinergia y colaboración entre las diferentes empresas. Nuestro equipo se dedica a asegurar que los clientes se sientan cómodos e inspirados para alcanzar sus objetivos, sin preocuparse de nada más. Pueden contar con nosotros para ayudarles en el desarrollo de sus actividades.
6. ¿Cómo te imaginas que este nuevo espacio influirá en la productividad y el bienestar de quienes lo utilicen?
Este es un lugar tranquilo que invita a la concentración. Aunque estamos en el corazón de Puerto Banús, nuestro centro es un refugio alejado del ruido exterior. Hemos diseñado zonas comunes que respetan la intimidad y favorecen un ambiente de trabajo positivo.
7. ¿Qué aspectos de The Hub by VASARI consideras más importantes para fomentar la colaboración y el networking entre los usuarios?
Uno de los proyectos que estamos finalizando es la recuperación de encuentros empresariales en nuestras instalaciones. Estos encuentros fomentan el networking, la sinergia entre empresas y generan nuevas oportunidades de negocio. Además, contamos con Vasari Café como punto de encuentro donde se producen colaboraciones importantes en un ambiente distendido.
8. ¿Qué es lo que más te gusta de trabajar en The Hub by VASARI?
Soy una persona con habilidades sociales muy desarrolladas; la interacción con otras personas me recarga. Por eso, mi trabajo aquí me motiva y enriquece tanto profesional como personalmente. Muchos de nuestros clientes pasan a ser amigos, y me siento agradecida de tener la oportunidad de trabajar en un lugar como The Hub.
9. ¿Qué desafíos anticipas en esta transición y cómo planeas superarlos?
Uno de los principales desafíos será adaptarme a las nuevas tecnologías. A lo largo de mi trayectoria, he experimentado la evolución tecnológica, que a menudo representa un reto. Sin embargo, estoy entusiasmada con la idea de aprender. También me rodeo de compañeras jóvenes que aportan frescura y conocimientos en tecnología, y confío en ellas para superar este reto.
10. ¿Cómo imaginas el futuro de The Hub by VASARI en 5 años?
Visualizo a The Hub consolidando su nueva imagen y posicionándose como el principal referente en la Costa del Sol, siempre manteniendo un nivel de servicio y calidad de cinco estrellas, en un entorno internacional que exige excelencia.
11. ¿A quién nos recomendarías ahora que entrevistáramos en nuestro blog?
Me gustaría mucho que entrevistaran a Ysabel Alejandre, quien es nuestro enlace con el Grupo Vasari y una de las precursoras de este cambio y nueva etapa en The Hub BY VASARI. Su visión es fresca e interesante, lo que la convierte en una persona clave para este proyecto.
12. Por favor, Lola, recomiéndanos una película o un libro que nos mantenga conectados con tu filosofía de vida y de trabajo y regala a los lectores una de tus citas favoritas.
Dos películas que me inspiran son Dolor y Gloria de Pedro Almodóvar y El Gran Showman de Michael Gracey; ¡la música es espectacular! Ambas historias abordan temas de superación y me han dejado profundamente inspirada. En cuanto a libros, recomiendo El tiempo entre costuras de María Dueñas. Y una cita que me gusta mucho es: «El verdadero conocimiento llega únicamente a través de la experiencia», de Juan Salvador Gaviota.
